Werken bij Cadmes

Do you love to
BREAK BARRIERS?

Bekijk vacatures

Unieke kennispartner van de maakindustrie

Als Cadmes zijn wij een unieke kennispartner van de maakindustrie. Zeg maar een goede rechterhand. En dan ook nog eentje met een winning mentality. Onze lijfspreuk is ook niet voor niets ‘Breaking Barriers’. Wij gaan door waar anderen stoppen. Waarmee dan?, vraag je je misschien af. Nou wij helpen organisaties om in de snel veranderende (maak)industrie succesvol te zijn met behulp van automatisering- en optimalisatieoplossingen. We ondersteunen onze klanten ook middels training en support. Ons supportteam zit vol met specialisten die alles afweten van de software. Ze staan altijd klaar om de klant te helpen wanneer deze tegen problemen aanloopt. Daarnaast geven we een breed scala aan trainingen om de gebruikers te helpen het optimale uit de software te halen.

We hebben het dan over de verkoop van 3D CAD software van SOLIDWORKS®. Deze software alleen is geen doel op zich, maar een middel om processen te optimaliseren bij de klant. Onze consultants zijn meer dan een vraagbaak, ze begeleiden het volledige traject. Onze aandacht richt zich ook op het nieuwe 3DEXPERIENCE® platform. Dit is dé stap van het oude vertrouwde SOLIDWORKS® op de laptop naar de eindeloze mogelijkheden van de cloud.

2021-07-19 11_43_12-Werken bij Cadmes

Veel kennis in huis

Iedere organisatie heeft zo zijn uitdagingen; ‘geen tijd voor innovatie’, ‘verschralen van marges’, ‘toenemende concurrentie’ om er maar een paar te noemen. Wij denken graag met de klant mee voor een juiste oplossingsrichting en daar gaan we dus erg ver in. Hiervoor hebben we veel kennis in huis. Om die kennis worden we ook geroemd. Niet alleen door onze klanten, maar ook door onze collega’s. Je krijgt altijd de ruimte om zelfstandig een vraag op te lossen, maar kom je er even niet uit dan kun je altijd sparren met een collega. Meer dan voldoende kennis in huis!

Wat vinden we belangrijk bij Cadmes?

Vindingrijkheid en creativiteit

"Als je ergens in gelooft en dat nastreeft, komt er beweging. Binnen Cadmes is het teamgevoel erg belangrijk. Iets voor elkaar over hebben. Soms lukt iets net niet bij iemand en dan zie je dat we voor elkaar klaar staan. De anderen in dat team doen dan net dat stapje extra. Ik ben erg trots om dat te zien."

>>Lees Anoek haar verhaal

 

 

2021_Anoek_Werkenbij_Cadmes

Anoek Schellings
Managing Director

 

Typisch Cadmes

Onze gezamenlijke doelstellingen halen vinden we belangrijk en daar werken we met het hele team hard voor. Successen vieren en gezelligheid op zijn tijd vinden we evenzo belangrijk. Er is daarom iedere vrijdag een vrijdagmiddagborrel en we organiseren leuke event zoals een kick-off met gala in januari, teambuildingsactiviteiten gedurende het jaar en een kerstfeest om het jaar gezamenlijk af te sluiten.

Flexibel werken

Cadmes biedt haar werknemers de mogelijkheid om flexibel te werken, zowel vanuit huis als op kantoor. Een goede werk en privé balans staat voorop, en wij begrijpen dat de ideale werkplek per dag kan variëren. Of je nu de voorkeur geeft aan de rust van thuiswerken of de dynamiek van het kantoor, wij ondersteunen beide opties. Ons flexibel werken beleid stelt jou in staat om je werklocatie en werktijden waar mogelijk aan te passen aan jouw behoeften. 

Personeelsvereniging

Bij Cadmes gaat het ook om plezier en verbondenheid. Versterk je band met collega's en wordt lid van onze personeelsvereniging. Neem vrijblijvend maandelijks deel aan gevarieerde activiteiten met je collega's, van de foute party tot aan een workshop sushi maken. 

CADMovES

Voor voldoende aandacht voor de onderlinge verbinding en vitaliteit van collega’s is het CADMovES-programma opgezet. Een programma, samengesteld door collega's, dat zich richt op beweging, sociale interactie, voeding en mindset. Vier elementen die ervoor zorgen dat je je goed voelt. 

Duurzaamheid 

Cadmes is niet alleen een vertrouwde partner in de maakindustrie. We besteden ook veel aandacht aan duurzaam ondernemen. Bij duurzaam ondernemen gaat het om de balans tussen: people, planet, profit. Wij houden dus in onze bedrijfsvoering rekening met onze collega’s, het milieu en de maatschappij. Meer over dit thema kun je vinden op deze pagina.

Onze kenmerken

Lekker informeel002

Lekker informeel

Ruimte om jezelf te zijn

Ruimte om jezelf te zijn

Hybrid

Flexibel of hybride werken mogelijk

Oranje

Oranje

Winnaarsmentaliteit

Winnaarsmentaliteit

Pionieren

Pionieren

Een uitgebreid lijstje, maar we zijn ervan overtuigd dat jij nog wel één of meerdere punten toe kunt voegen als je bij Cadmes rondloopt. Nieuwsgierig naar wie we op zoek zijn? 

>> Bekijk onze vacatures

Verhalen van Cadmes medewerkers

Wil je nog meer verhalen lezen van onze medewerker? Klik dan hier!

Het verhaal van een HR Officer

Monica van de Ven

"Ik word erg losgelaten in hoe ik bepaalde dingen aanpak, er is veel ruimte voor vragen en eigen inbreng."

Het verhaal van een developer

Bob Coopmann

"We zijn echte trouble shooters en ik doe veel support werk voor de Cadmes Tools."

Het verhaal van Junior Support en Training medewerker

Kevin Lambin

"Wanneer klanten naar buiten stappen en bij zichzelf denken ‘Amai! Dat wist ik nog niet.’ Dit geeft vooral een goed gevoel wanneer mensen al goed kunnen tekenen."

Sollicitatieprocedure

Ik heb mijn ideale vacature gevonden en ik heb gesolliciteerd, maar wat nu? Wat kan ik  verwachten nadat ik op die knop heb gedrukt?

Onboardingproces

De eerste weken in je nieuwe functie zijn altijd spannend. Wat kun je de eerste maand in jouw nieuwe functie verwachten?

2023_Cadmes_Werken-bij_introductieperiode (6)_bijgesneden

 

Cadmes

Wil jij ook onderdeel uitmaken van ons team?

Bekijk de vacatures. Heb je vragen of zit jouw vacature hier niet tussen maar vind je dat jij een toegevoegde waarde bent voor ons team?  Neem dan contact met ons op via het contactformulier. 

Bekijk vacatures

Stel je vraag!

 

Your browser is out-of-date!

Update your browser to view this website correctly. Update my browser now

×